Existen empresas TT viables? Kim BCN

Esta sección (y este es el primer post) nos llevará a estudiar diferentes organizaciones (con y sin ánimo de lucro) que se dedican al negocio de explotar la investigación. No se trata tanto de hacer publicidad de ellas como de exponer modelos en que funciona y estudiar por qué en España no acaban de funcionar.

Para empezar podríamos estudiar el incipiente caso de KIMbcn, una iniciativa muy reciente en Barcelona a la que deseo todo lo mejor, y espero que el modelo se replique en muchas otras ciudades. La idea es simple. Se toma una organización representante de empresas (como una cámara de comercio, en este caso la de Barcelona) y un centro tecnológico (como Leitat, un centro tecnològico que está siendo capaz de reinventarse después de 100 años) y se trabaja con la oferta y la demanda. En paralelo ambas instituciones realizan asesorías de innovación a las empresas asociadas, de manera que en teoría conocen sus puntos débiles y fuertes y sus necesidades. Se mezcla todo y se cruzan los dedos...

No es la primera vez que se intenta ni la última. De ello hablaremos en otro post. Dentro de un par de años podremos ver los resultados, depende de la capacidad de generar proyectos, de encontrar financiación, de la colaboración de los generadores de conocimiento (universidades que temen que puedan perder parte del negocio en lugar de considerarlo un canal de venta nuevo), de la paciencia, de la suerte... No es iniciativa privada, pero se aproxima. Un punto débil puede ser que sigan centrados exclusivamente en la demanda y por tanto en el proyecto de I+D clásico que aporta poco rendimiento económico a la universidad como retornos futuros (y en general bastante a la empresa).

AUTM - Asociación TT americana

Uno de los actores de la TT son los profesionales que se dedican y las asociaciones que los defienden y promueven. Como ejemplo analizaremos en los posts siguientes algunos casos, hoy le toca a la americana.

AUTM es la asociación americana de profesionales de TT.

Welcome to AUTM, a living, dynamic, global network of more than 3,500 technology transfer professionals who work in academic, research, government, legal and commercial settings. AUTM is dedicated to promoting and supporting technology transfer through education, advocacy, networking and communication.

Entre otras cosas que no tenemos por estos lares es una bolsa de trabajo de profesionales de TT. La bolsa de trabajo de AUTM es completa, y los perfiles que ofrece entre otros son:

• Technology Transfer Specialist


• Assistant/Associate Director of Business Development


• Technology Commercialization and Liaison Officer for Physical Sciences


• Patent Counsel


• Patent Agent


• Technology Management Advisor


• IP Attorney


• Licensing Assistant in Life Sciences


• Technology Transfer Fellow


• Business Development


• Senior Manager - Technology Licensing


• Manager Technology Licensing


• Senior Licensing Associate (28UC0721)


• Director, Division of Technology Development & Transfer


• Director, Intellectual Property Management Office


• Associate Director, Office of Sponsored Programs


• Licensing Associate


• Technology Licensing Associate


• Finance Manager

En las instituciones más variadas. Vemos en todo caso que el concepto de TT está claro, no es gestión de proyectos de I+D (existen otras unidades para ello) y que la licencia y la propiedad intelectual juegan un papel relevante en estas oficinas. Unas 50 ofertas entre enero y abril de 2008.

Technology transfer is a term used to describe a formal transfer of rights to use and commercialize new discoveries and innovations resulting from scientific research to another party. Universities typically transfer technology through protecting (using patents and copyrights), then licensing new innovations. The major steps in this process include the disclosure of innovations, patenting the innovation concurrent with publication of scientific research and licensing the rights to innovations to industry for commercial development.

Poco a poco en España vamos disociando (en este punto insistiré habitualmente) el contrato/servicio de I+D de la cesión o licencia de tecnología. Una cosa es desarrollar un producto -habitualmente la empresa paga el sueldo de una persona (becario...) - y la otra es ceder el conocimiento acumulado durante mucho tiempo por el grupo de investigación con aportación de la universidad. Pero el investigador prefiere en muchos casos que le paguen para continuar con la investigación a un futuro ingreso por royalties (regalías). Sobre este punto volveremos...

Escuela de transferencia tecnológica

Uno de los proyectos que tengo en la cabeza es la Escuela de Transferencia de Tecnología. Como he comentado en otros posts la formación en esta disciplina es escasa, y siempre no reglada. Es la experiencia la que permite avanzar, y el salto de institución a institución. En eso estoy.

En España existen las OTRIs (Oficinas de Transferencia de Resultados de Investigación) vinculadas a centros de investigación (universidades, institutos, hospitales, CSIC...) que se encargan de gestionar proyectos de investigación y (en algunos casos) explotar tecnología. En el caso de la UPC la OTRI es el Centre de Transferencia de Tecnologia, CTT, aunque existe el Programa Innova, unidad de la UPC que nació al margen del CTT cuando nadie hablaba de valoración ni creación de empresa. Esta situación se repite en algunas universidades entre la oficina 'OTRI' y la oficina 'Creación de Empresa', aunque poco a poco las aguas vuelvan a su cauce con soluciones más o menos imaginativas.

RedOTRI es la red de Oficinas de Transferencia de Resultados de Investigación (OTRI) de las universidades españolas cuya misión es potenciar y difundir el papel de las universidades como elementos esencuiales dentros de sistema nacional de innovación.

Estas OTRIs se articulan en red y organizan entre otras actuaciones anualmente un encuentro para relacionarse y para formarse. El próximo encuentro será en Palma de Mallorca, los días 12 y 13 de junio.

Y paradójicamente aunque se organicen en red no trabajan en red salvo algunas excepciones.  Esta es una de las características de la Transferencia de Tecnología en España. Pocas son las personas formadas en el ámbito de la gestió de proyectos de I+D, y menos en explotación, lo que genera un trasvase entre diferentes entidades de manera que llegamos a la situación de pequeño mundo.